オンラインセミナー概要 |
▶コンテンツ:
現場と人事が一体となって行う 「スクラム採用」という採用方式について解説します。
・現在の採用市況について・「スクラム採用」とは
・「スクラム採用」を行うメリット・現場エンジニアに協力してもらうべきこと
▶こんな企業様にオススメです:
・現場エンジニアと一緒に採用活動を行っている
・もっと現場エンジニアを巻き込みたい
・多くの企業が取り入れている「スクラム採用」のことをもっと知りたい
・「スクラム採用」のメリットを知りたい
▶登壇者:(株)キャリアデザインセンター
平本佑美 リクルーティングプランナー |
安孫子將嗣 大学卒業後、大手ITベンダーにおける営業事務職に従事。人材の面から経営を支えたいと思い、2016年キャリアデザインセンター入社。 主にITエンジニアの採用を得意とし、小規模SESから大手SI、Webベンチャー企業や中堅コンサルファームまで幅広い担当経験あり。 |
株式会社キャリアデザインセンターは、転職サイト「type」「女の転職type」をはじめ、Webマガジンを運営する会社です。エンジニア・営業職・女性の中途採用を強みとした採用支援サービスを展開しています。
「type」サイト:https://type.jp/keisai/
「女の転職type」サイト:https://woman-type.jp/keisai/