---
title: 【エンジニア採用担当者様向け】今すぐ使えるお役立ち資料・採用テンプレート9選／type
description: 採用ご担当者向けの採用に関する最新情報や事例・ノウハウのお役立ち資料・採用活動に使用できるテンプレートを無料でダウンロードいただけます。人気ランキングや課題別に資料を幅広く揃えています。是非日々の採用活動にご活用ください。転職・求人情報を探すならtype。
image: https://topics.type.jp/hubfs/04-blog/type/%E4%BB%8A%E3%81%99%E3%81%90%E4%BD%BF%E3%81%88%E3%82%8B%E3%81%8A%E5%BD%B9%E7%AB%8B%E3%81%A1%E8%B3%87%E6%96%99%E3%83%BB%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%83%86%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%889%E9%81%B8type1200%C3%97630-02-220411.png
---

[![type ®](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/Type_November2019/Images/logo_type.png?width=120&height=34&name=logo_type.png)](https://info.type.jp/type-keisai/)

中途採用をお考えの方へ

- [![お問い合わせ](https://topics.type.jp/hubfs/Type_November2019/Images/btn_mail.png) お問い合わせ](https://info.type.jp/toiawaseform-engineer/)

- サービスについて 
    - [type](https://info.type.jp/type-keisai/)
    - [女の転職type](https://woman-type.jp/keisai/)
    - [エンジニア転職フェア](https://type.jp/keisai/event/)
    - [女性転職イベント](https://woman-type.jp/keisai/event/)
- 採用事例 
    - [type](https://type.jp/keisai/success/)
    - [女の転職type](https://woman-type.jp/keisai/success/)
- 採用ノウハウ記事 
    - [中途採用全般](https://topics.type.jp/mid-career-recruitment)
    - [エンジニア採用](https://topics.type.jp/type-engineer)
    - [女性採用](https://topics.type.jp/womantype-all)
- [無料セミナー](https://info.type.jp/webinar-guide/)
- お役立ち資料 
    - [中途採用全般](https://type.jp/keisai/column/)
    - [女性採用](https://woman-type.jp/keisai/column/)

- [人事向けお役立ち情報](https://topics.type.jp/)
- [エンジニア採用情報お届けブログ](https://topics.type.jp/blog)
- [01-基礎知識](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/01-%E5%9F%BA%E7%A4%8E%E7%9F%A5%E8%AD%98)
- 【エンジニア採用担当者様向け】今すぐ使えるお役立ち資料・採用テンプレート9選／type

# 【エンジニア採用担当者様向け】今すぐ使えるお役立ち資料・採用テンプレート9選／type

更新日: 2024年05月28日

- [Tweet](https://twitter.com/share)

採用に関する最新情報や事例・ノウハウのお役立ち資料を無料でダウンロードいただけます。是非日々の採用活動にご活用ください。

 

| 目次 [・人気ダウンロードランキング](https://topics.type.jp/type-engineer/download/#download) [・採用課題別お役立ち資料一覧](https://topics.type.jp/type-engineer/download/#task) [・typeのサービスご紹介](https://topics.type.jp/type-engineer/download/#show) |
| --- |

 

| **合わせて読みたいおすすめの記事** |
| --- |
| [【人事向け】知っておくべきエンジニア採用の基礎知識！IT業界構造・エンジニアの仕事内容・キャリアパス](https://topics.type.jp/type-engineer/basic-knowledge/) |

 

 

 

| ## **｜人気ダウンロードランキング** |
| --- |

| **　採用業務テンプレート** |
| --- |
| ### **NO1.** **【採用業務テンプレート】面接評価シート** [![format-interview-evaluation-01-220405](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/tw/interview-know-how/format-interview-evaluation-01-220405.png?width=300&name=format-interview-evaluation-01-220405.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/format/interview-evaluation/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download)・評価項目を「経験・業務スキル」「ビジネススキル」の2つの観点にわけ、それぞれに求められる能力を細分化・言語化した評価シート ・採用メンバー間で面接の評価基準を統一できます 面接のノウハウがない・面接の評価基準を設けていないご担当者様におすすめです [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/565e2297-9989-4e42-abe3-b32460ba63ec.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/565e2297-9989-4e42-abe3-b32460ba63ec) |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### **NO2.** **採用成功の肝となる求人原稿のペルソナ設計シート** [![採用成功の肝となる求人原稿のペルソナ設計シート](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AE%E8%82%9D%E3%81%A8%E3%81%AA%E3%82%8B%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%8E%9F%E7%A8%BF%E3%81%AE%E3%83%9A%E3%83%AB%E3%82%BD%E3%83%8A%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%83%88.png?width=300&name=%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AE%E8%82%9D%E3%81%A8%E3%81%AA%E3%82%8B%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%8E%9F%E7%A8%BF%E3%81%AE%E3%83%9A%E3%83%AB%E3%82%BD%E3%83%8A%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%83%88.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/persona-design/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・自社のニーズ、市場ニーズを考慮した「採用したい、採用できるターゲット」の決め方 ・転職者目線を持ってミスマッチを防ぐ方法・ペルソナ設計のテンプレートシート 求人原稿を掲載する場合に自社の魅力の打ち出し方がわからない、迷うことがあるなどのお悩みがあるご担当者様におすすめです [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/6cbf9522-693b-45eb-b665-4f3999b68f1d.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/6cbf9522-693b-45eb-b665-4f3999b68f1d) |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### NO3. エンジニア採用を失敗しないための事前準備3ステップ [![エンジニア採用を失敗しないための事前準備３ステップ](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/type/engineer-recruitment-guidebook-application/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%92%E5%A4%B1%E6%95%97%E3%81%97%E3%81%AA%E3%81%84%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E4%BA%8B%E5%89%8D%E6%BA%96%E5%82%99%EF%BC%93%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%83%E3%83%97.jpg?width=300&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%92%E5%A4%B1%E6%95%97%E3%81%97%E3%81%AA%E3%81%84%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E4%BA%8B%E5%89%8D%E6%BA%96%E5%82%99%EF%BC%93%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%83%E3%83%97.jpg)](https://info.type.jp/ja/downloadpage-type/advance-preparation/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・エンジニア採用をスタートする前に準備すること ・社内にて採用計画のすり合わせで確認すべき5項目 ・競合他社・自社の理解のための基本項目 ・中途採用に関する基本的な知識 ・エンジニア転職者の3つの志向タイプ 中途採用を行うための基本的なことやエンジニアの経験者を採用するためのノウハウを知りたい方におすすめの資料です。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/04e064d7-6789-495e-8bbe-eb81e056b654.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/04e064d7-6789-495e-8bbe-eb81e056b654) |

 

| 💡 エンジニア採用のノウハウをまとめた3つの「エンジニア採用ガイドブック」を無料で提供中！   ![エンジニア採用ガイドブック総集編-sp-1](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/type/engineer-guidebook-all/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%AC%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%E7%B7%8F%E9%9B%86%E7%B7%A8-sp-1.png?width=300&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%AC%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%E7%B7%8F%E9%9B%86%E7%B7%A8-sp-1.png)   エンジニア採用を成功させるために必要なノウハウを「採用を始める前の事前準備」「応募獲得」「面接・クロージング」のフェーズ別で解説した3つのe-bookをまとめて無料でダウンロードいただけます！ [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/f7cd4d0f-4db5-4a9c-951b-0bc39b53129e.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/f7cd4d0f-4db5-4a9c-951b-0bc39b53129e) |
| --- |

 

 

---

 

 

| ## **｜採用課題別お役立ち資料・採用テンプレート一覧** |
| --- |

 採用ご担当者のお悩み別に資料をダウンロードいただけます。

 

| **▼中途採用を始めたばかりで面接ノウハウがない** |
| --- |

| **　テンプレート** |
| --- |
| ### **【採用業務テンプレート】面接評価シート** [![format-interview-evaluation-01-220405](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/tw/interview-know-how/format-interview-evaluation-01-220405.png?width=300&name=format-interview-evaluation-01-220405.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/format/interview-evaluation/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download)・評価項目「経験・業務スキル」「ビジネススキル」の2つの観点にわけ、それぞれに求められる能力を細分化・言語化した評価シート ・採用メンバー間で面接の評価基準を統一できます 面接のノウハウがない・面接の評価基準を設けていないご担当者様におすすめです [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/565e2297-9989-4e42-abe3-b32460ba63ec.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/565e2297-9989-4e42-abe3-b32460ba63ec) |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### **採用に繋げる中途採用面接ノウハウ** [![採用に繋げる中途採用面接ノウハウ-top-02-202609](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/tw/interview-know-how/%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%81%AB%E7%B9%8B%E3%81%92%E3%82%8B%E4%B8%AD%E9%80%94%E6%8E%A1%E7%94%A8%E9%9D%A2%E6%8E%A5%E3%83%8E%E3%82%A6%E3%83%8F%E3%82%A6-top-02-202609.png?width=300&height=208&name=%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%81%AB%E7%B9%8B%E3%81%92%E3%82%8B%E4%B8%AD%E9%80%94%E6%8E%A1%E7%94%A8%E9%9D%A2%E6%8E%A5%E3%83%8E%E3%82%A6%E3%83%8F%E3%82%A6-top-02-202609.png)](https://info.type.jp/ja/downloadpage-type/interview-know-how/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・転職者心理、転職理由 ・面接で候補者の情報収集をうまくする方法 ・志望度が上がる企業・業務説明の方法 ・承諾がもらえる内定提示時のクロージング方法、内定提示の方法 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/6b61810a-e13c-4371-83c6-f2688acf31fd.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/6b61810a-e13c-4371-83c6-f2688acf31fd) |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### **【エンジニア採用ガイドブック】～面接・クロージング編～** [![エンジニア採用ガイドブック～面接・クロージング編～](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/type/engineer-recruitment-guidebook-interview/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%AC%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%EF%BD%9E%E9%9D%A2%E6%8E%A5%E3%83%BB%E3%82%AF%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%82%B8%E3%83%B3%E3%82%B0%E7%B7%A8%EF%BD%9E.jpg?width=300&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%AC%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%EF%BD%9E%E9%9D%A2%E6%8E%A5%E3%83%BB%E3%82%AF%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%82%B8%E3%83%B3%E3%82%B0%E7%B7%A8%EF%BD%9E.jpg)](https://info.type.jp/downloadpage-type/engineer-recruitment-guidebook/interview/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・エンジニア採用における重要なポイントは「人事だけで選考を行わず、現場エンジニアをアサインする」こと ・面接前に準備すべき4つのTODO ・面接における効果的な会社紹介のポイントとは ・優秀なエンジニアを見極める質問例とポイント ・入社へ動機づけするテクニックとは [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/5b7117cc-035b-41d1-abc6-3f2e5c2ac451.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/5b7117cc-035b-41d1-abc6-3f2e5c2ac451) |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### 【今日から使える】中途面接の質問集88選（基本質問・NG質問） [![interview-collection-of-questions-01-230424-k](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/tw/interview-collection-of-questions/interview-collection-of-questions-01-230424-k.png?width=359&height=202&name=interview-collection-of-questions-01-230424-k.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/interview-collection-of-questions/) １．面接の目的別の人事担当者向け質問例（アイスブレイク、自己開示、志望動機の確認、人柄の見極め、能力の見極め、退職理由や本音の把握等） ２．面接で聞いてはいけないNG質問・トーク集 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/9de49c12-0e54-46f6-9f3b-4b7ec2a1efc5.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/9de49c12-0e54-46f6-9f3b-4b7ec2a1efc5) |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### 応募後～入社までの候補者対応に活用できるメールテンプレート集 [![中途採用メールテンプレート集-03-202303](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/tw/email-template/%E4%B8%AD%E9%80%94%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%83%A1%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%86%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%88%E9%9B%86-03-202303.png?width=359&height=188&name=%E4%B8%AD%E9%80%94%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%83%A1%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%86%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%88%E9%9B%86-03-202303.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/mid-career-recruitment-email-template/) 書類選考合格後の面接設定連絡や、採用通知など応募後～入社までの候補者対応のメールテンプレート [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/7f121211-a785-4be2-8cd6-1231c93ff998.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/7f121211-a785-4be2-8cd6-1231c93ff998) |

 

| **▼採用を始める前に何を準備するべきか知りたい** |
| --- |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### エンジニア採用を失敗しないための事前準備3ステップ [![エンジニア採用を失敗しないための事前準備３ステップ](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/type/engineer-recruitment-guidebook-application/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%92%E5%A4%B1%E6%95%97%E3%81%97%E3%81%AA%E3%81%84%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E4%BA%8B%E5%89%8D%E6%BA%96%E5%82%99%EF%BC%93%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%83%E3%83%97.jpg?width=300&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%92%E5%A4%B1%E6%95%97%E3%81%97%E3%81%AA%E3%81%84%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E4%BA%8B%E5%89%8D%E6%BA%96%E5%82%99%EF%BC%93%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%83%E3%83%97.jpg)](https://info.type.jp/ja/downloadpage-type/advance-preparation/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・エンジニア採用をスタートする前に準備すること ・社内にて採用計画のすり合わせで確認すべき5項目 ・競合他社・自社の理解のための基本項目 ・中途採用に関する基本的な知識 ・エンジニア転職者の3つの志向タイプ 中途採用を行うための基本的なことやエンジニアの経験者を採用するためのノウハウを知りたい方におすすめの資料です。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/04e064d7-6789-495e-8bbe-eb81e056b654.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/04e064d7-6789-495e-8bbe-eb81e056b654) |

 

| **▼採用ターゲットを設計したい・見直したい** |
| --- |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### **採用成功の肝となる求人原稿のペルソナ設計シート** [![採用成功の肝となる求人原稿のペルソナ設計シート](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AE%E8%82%9D%E3%81%A8%E3%81%AA%E3%82%8B%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%8E%9F%E7%A8%BF%E3%81%AE%E3%83%9A%E3%83%AB%E3%82%BD%E3%83%8A%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%83%88.png?width=300&name=%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AE%E8%82%9D%E3%81%A8%E3%81%AA%E3%82%8B%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%8E%9F%E7%A8%BF%E3%81%AE%E3%83%9A%E3%83%AB%E3%82%BD%E3%83%8A%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%83%88.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/persona-design/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・自社のニーズ、市場ニーズを考慮した「採用したい、採用できるターゲット」の決め方 ・転職者目線を持ってミスマッチを防ぐ方法 ・ペルソナ設計のテンプレートシート 求人原稿を掲載する場合に自社の魅力の打ち出し方がわからない、迷うことがあるなどのお悩みがあるご担当者様におすすめです。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/6cbf9522-693b-45eb-b665-4f3999b68f1d.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/6cbf9522-693b-45eb-b665-4f3999b68f1d) |

| **　テンプレート** |
| --- |
| ### **【採用業務テンプレート】採用成功の肝となるペルソナの設計テンプレート** [![採用業務フォーマットペルソナ設計テンプレート](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%A5%AD%E5%8B%99%E3%83%95%E3%82%A9%E3%83%BC%E3%83%9E%E3%83%83%E3%83%88%E3%83%9A%E3%83%AB%E3%82%BD%E3%83%8A%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%83%86%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%88.png?width=300&name=%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%A5%AD%E5%8B%99%E3%83%95%E3%82%A9%E3%83%BC%E3%83%9E%E3%83%83%E3%83%88%E3%83%9A%E3%83%AB%E3%82%BD%E3%83%8A%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%83%86%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%88.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/format/persona-design/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download)当てはめていくだけで設計できる、ペルソナ設計テンプレートです。設計の手順や、サンプルなどもおまとめしています。 ペルソナの設計を実施したいが、どのような項目を設計したら良いかわからないご担当者様におすすめです。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/64ba7d4d-7c03-450c-a417-48da3e54a731.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/64ba7d4d-7c03-450c-a417-48da3e54a731) |

 

| **▼ターゲット応募を集めたい** |
| --- |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### **【 エンジニア採用ガイドブック 】****～応募獲得編～** [![エンジニア採用ガイドブック応募獲得編（サイズ指定）](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/type/engineer-recruitment-guidebook-application/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%AC%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%E5%BF%9C%E5%8B%9F%E7%8D%B2%E5%BE%97%E7%B7%A8%EF%BC%88%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%82%BA%E6%8C%87%E5%AE%9A%EF%BC%89.png?width=300&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%AC%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%E5%BF%9C%E5%8B%9F%E7%8D%B2%E5%BE%97%E7%B7%A8%EF%BC%88%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%82%BA%E6%8C%87%E5%AE%9A%EF%BC%89.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/engineer-recruitment-guidebook/application/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・基本的な応募獲得のステップ ・ペルソナ設計のステップ・ポイント ・自社のアピールポイントを整理する方法 ・企業HPにおける採用ページ作成 ・女性募集の求人広告で応募効果を上げる8つのポイント ・スカウトメールの活用テクニック [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/6d60f88d-0ee3-48f4-9311-7481a7e96df4.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/6d60f88d-0ee3-48f4-9311-7481a7e96df4) |

| **　テンプレート** |
| --- |
| ### 【採用業務テンプレート】エンジニア求人向け訴求ポイント整理シート [![エンジニア訴求ポイント整理シート](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E8%A8%B4%E6%B1%82%E3%83%9D%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%83%88%E6%95%B4%E7%90%86%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%83%88.png?width=300&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E8%A8%B4%E6%B1%82%E3%83%9D%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%83%88%E6%95%B4%E7%90%86%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%83%88.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/format/engineer-appealing-point/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) エンジニアの求人原稿（求人票）を作成する際に活用いただける、訴求ポイント（原稿で打ち出すアピールポイント）整理シートです。エンジニア求職者の志向パターンと、効果の良い訴求ポイントがまとまっています。 貴社が打ち出せるポイントにチェックをつけていくことで、求人において打ち出すべきアピールポイントの選定にお役立ちいただけます。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/fc6fe8cf-fa55-4d8c-aa2a-ca1e4fc06fea.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/fc6fe8cf-fa55-4d8c-aa2a-ca1e4fc06fea) |

 

| **▼自社にあった採用手法を知りたい・見直したい** |
| --- |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### 採用課題別　自社にあった採用手法の選び方 [![recruitment-method](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/02-download/tw/recruitment-method/recruitment-method.png?width=300&name=recruitment-method.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type/recruitment-method/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ※採用課題別の採用手法比較表付き ・採用手法を選定する際の注意点 ・代表的な採用手法の種類／メリット・デメリット ・採用課題別に適した採用手法の解説 中途採用を検討しているが、採用手法の選び方が分からないなどのお悩みがあるご担当者様におすすめです。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/f513e8e2-bd70-4429-957c-e4bd425ce433.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/f513e8e2-bd70-4429-957c-e4bd425ce433) |

 

| **▼応募率を高めるスカウトメールのコツ・文面例を知りたい** |
| --- |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### 応募率を高めるスカウトメールのコツ・文面例 [![【type】応募率を高める！スカウトメールのコツ・文面例](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/%E3%80%90type%E3%80%91%E5%BF%9C%E5%8B%9F%E7%8E%87%E3%82%92%E9%AB%98%E3%82%81%E3%82%8B%EF%BC%81%E3%82%B9%E3%82%AB%E3%82%A6%E3%83%88%E3%83%A1%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%81%AE%E3%82%B3%E3%83%84%E3%83%BB%E6%96%87%E9%9D%A2%E4%BE%8B.png?width=300&name=%E3%80%90type%E3%80%91%E5%BF%9C%E5%8B%9F%E7%8E%87%E3%82%92%E9%AB%98%E3%82%81%E3%82%8B%EF%BC%81%E3%82%B9%E3%82%AB%E3%82%A6%E3%83%88%E3%83%A1%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%81%AE%E3%82%B3%E3%83%84%E3%83%BB%E6%96%87%E9%9D%A2%E4%BE%8B.png)](https://info.type.jp/ja/downloadpage-type/scout-email/?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_download) ・スカウトメールの文面作成のポイント ・職種別の効果的な文面例 ・マンネリを防ぐ冒頭、文末のあいさつ文 スカウトメールの反応率が悪く、応募効果を上げたいなどのお悩みがあるご担当者様におすすめです。 [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/619b67ad-878d-419d-8c94-e5e27ad9672c.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/619b67ad-878d-419d-8c94-e5e27ad9672c) |

 

---

 

 

| ## **｜typeのサービスご紹介** |
| --- |

| **　ホワイトペーパー** |
| --- |
| ### **typeのパンフレット（サービス概要・料金表）** [![エンジニア採用に強い求人媒体（求人サイト）「type」-2](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/04-blog/type/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%82%92%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%95%E3%81%9B%E3%82%8B15%E3%81%AE%E3%83%9D%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%83%88%EF%BD%9C2021%E5%B9%B4%E6%9C%80%E6%96%B0%E3%81%AE%E6%8E%A1%E7%94%A8%E5%B8%82%E5%A0%B4%E5%8B%95%E5%90%91%E3%83%BB%E6%8E%A1%E7%94%A8%E5%AA%92%E4%BD%93%E3%82%82%E8%A7%A3%E8%AA%AC%EF%BC%81/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%81%AB%E5%BC%B7%E3%81%84%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%AA%92%E4%BD%93%EF%BC%88%E6%B1%82%E4%BA%BA%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%83%88%EF%BC%89%E3%80%8Ctype%E3%80%8D-2.png?width=509&height=230&name=%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%81%AB%E5%BC%B7%E3%81%84%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%AA%92%E4%BD%93%EF%BC%88%E6%B1%82%E4%BA%BA%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%83%88%EF%BC%89%E3%80%8Ctype%E3%80%8D-2.png)](https://info.type.jp/downloadpage-type_top?utm_source=refferal&utm_medium=hs_blog&utm_campaign=from_blog_to_keisai) typeは、日本最大級のエンジニア採用に強い転職サイトです。エンジニアの中途採用をご検討の際にはぜひご相談ください。 ・typeの特徴・商品一覧 ・プランの種類・料金サンプル ・サービスご利用の流れ [![  資料をダウンロードする \>  ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/9c498b3b-64b2-43e8-b9d4-3b413dfb033e.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/9c498b3b-64b2-43e8-b9d4-3b413dfb033e) [![　サービスサイトを見る \>　](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/6324080/87f1b4f3-7d54-431a-b1f0-340db7dd9c55.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/6324080/87f1b4f3-7d54-431a-b1f0-340db7dd9c55) |

 

お役立ち資料一覧はこちら：[https://type.jp/keisai/column/](https://type.jp/keisai/column/)

 

| **エンジニア採用のサービス選定にお悩みの方におすすめの記事** |
| --- |
| [エンジニア採用に強い採用媒体・サービスを徹底比較！](https://topics.type.jp/type-engineer/preparation/) |

  

▼[ブログTOPへ戻る](https://topics.type.jp/womantype-all)

###     著者**プロフィール**

**type・女の転職typeマーケティングチーム ブログ編集部**

株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する、採用担当者様向けの情報メディアです。 **累計17,000社以上の採用支援実績**を持つ「type」「女の転職type」にて、実際に採用支援（営業・コンサルティング）を担当してきたマーケティングチームメンバーが企画・構成・編集を担当。IT・エンジニア採用、営業職採用、女性採用、中途採用市場の最新動向や採用ノウハウを、現場で培った実務データと知見に基づいて発信しています。

■ 運営会社：株式会社キャリアデザインセンター（東証プライム上場） [https://cdc.type.jp/](https://cdc.type.jp/)

■企業様向け公式SNS：  
[Facebook（type）](https://www.facebook.com/typejpcl?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=mail_free)  
[Facebook（女の転職type）](https://www.facebook.com/wtypejpcl?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=mail_free)  
[X（type）](https://x.com/typejp_cl?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=mail_free)  
[X（女の転職type）](https://x.com/wtypejp_cl?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=mail_free)

### ｜関連記事

- [01.基礎知識](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/01-基礎知識?selected_tag=01.基礎知識)
- [02.採用市場・市況](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/02-採用市場-市況?selected_tag=02.採用市場・市況)
- [03.転職者動向](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/03-転職者動向?selected_tag=03.転職者動向)
- [04.組織設計](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/04-組織設計?selected_tag=04.組織設計)
- [05.採用戦略・採用計画](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/05-採用戦略-採用計画?selected_tag=05.採用戦略・採用計画)
- [06.採用手法・求人媒体](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/06-採用手法-求人媒体?selected_tag=06.採用手法・求人媒体)
- [07.求人票・求人広告](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/07-求人票-求人広告?selected_tag=07.求人票・求人広告)
- [08.応募効果改善](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/08-応募効果改善?selected_tag=08.応募効果改善)
- [09.採用広報](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/09-採用広報?selected_tag=09.採用広報)
- [10.面接・選考](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/10-面接-選考?selected_tag=10.面接・選考)
- [11.内定者フォロー・候補者フォロー](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/11-内定者フォロー-候補者フォロー?selected_tag=11.内定者フォロー・候補者フォロー)
- [12.人材育成・研修](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/12-人材育成-研修?selected_tag=12.人材育成・研修)
- [13.採用事例](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/13-採用事例?selected_tag=13.採用事例)
- [14.労務](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/14-労務?selected_tag=14.労務)
- [15.法律・制度](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/15-法律-制度?selected_tag=15.法律・制度)
- [16.女性活躍推進](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/16-女性活躍推進?selected_tag=16.女性活躍推進)
- [17.エンジニア採用](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/17-エンジニア採用?selected_tag=17.エンジニア採用)
- [19.女性採用](https://topics.type.jp/type-engineer/tag/19-女性採用?selected_tag=19.女性採用)

＃キーワード一覧に戻る

**■ 運営会社**

[![type女の転職type](https://topics.type.jp/hs-fs/hubfs/logo_typeuki-1.png?width=150&height=19&name=logo_typeuki-1.png)](https://info.type.jp/)

 

株式会社キャリアデザインセンター（東証プライム上場）は、転職サイト「type」「女の転職type」をはじめ、各種Webメディアを運営する人材総合サービス企業です。累計1.7万社以上の採用支援実績を持ち、エンジニア・営業職・女性の中途採用に強みを持つ採用支援サービスを展開しています。 

「type」サイト：[https://type.jp/keisai/](https://type.jp/keisai/)   
「女の転職type」サイト：[https://woman-type.jp/keisai/](https://woman-type.jp/keisai/)

## **■ 関連ノウハウ記事**

### 中途採用ノウハウ記事

### 女性採用ノウハウ記事

**ブログ購読希望の方はこちら**

採用業務に役立つ新着記事や資料、セミナー情報をお届けします！

※本サイトに掲載されているすべての内容の著作権は当社に帰属しております。  
本サイトの掲載内容（文章、画像、映像、音声など）の一部および全てについて、無断で複製、転載、転用、改変等の二次利用を固く禁じます。  
本サイトの転載、複製リンクをご希望の場合、事前に[フォーム](https://info.type.jp/toiawaseform-sales)よりご一報いただけるようお願いいたします。

© CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "三ツ橋りさ",
    "url" : "https://topics.type.jp/type-engineer/author/三ツ橋りさ"
  },
  "dateModified" : "2026-09-25T06:24:37.193Z",
  "datePublished" : "2024-05-28T00:08:00.000Z",
  "headline" : "【エンジニア採用担当者様向け】今すぐ使えるお役立ち資料・採用テンプレート9選／type",
  "image" : [ "https://topics.type.jp/hubfs/04-blog/type/%E4%BB%8A%E3%81%99%E3%81%90%E4%BD%BF%E3%81%88%E3%82%8B%E3%81%8A%E5%BD%B9%E7%AB%8B%E3%81%A1%E8%B3%87%E6%96%99%E3%83%BB%E6%8E%A1%E7%94%A8%E3%83%86%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%889%E9%81%B8type1200%C3%97630-02-220411.png" ],
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://topics.type.jp/type-engineer/download/",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "url" : "https://topics.type.jp/hubfs/14_%E9%81%8E%E5%8E%BB%E3%81%AE%E8%B2%A0%E5%82%B5/logo_typeuki-1.png"
    },
    "name" : "株式会社キャリアデザインセンター"
  }
}
```

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BreadcrumbList",
  "itemListElement" : [ {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://topics.type.jp/",
    "name" : "人事向けお役立ち情報",
    "position" : 1
  }, {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://topics.type.jp/type-engineer",
    "name" : "エンジニア採用情報お届けブログ",
    "position" : 2
  }, {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://topics.type.jp/type-engineer/tag/01-%E5%9F%BA%E7%A4%8E%E7%9F%A5%E8%AD%98",
    "name" : "01-基礎知識",
    "position" : 3
  }, {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://topics.type.jp/type-engineer/download/",
    "name" : "【エンジニア採用担当者様向け】今すぐ使えるお役立ち資料・採用テンプレート9選／type",
    "position" : 4
  } ]
}
```